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　　招聘会提前发布用人信息，校领导教师全员上阵对接用人单位

　　“新疆农大今年各类毕业生一共5600多人。前来参加招聘会的企业和岗位远远多于去年春季大型校园招聘会，岗位是毕业生人数的一倍多。”新疆农业大学党委常委、副校长张小楠告诉记者。近日，新疆农大综合体育馆内人头攒动。2019年毕业生校园系列招聘会暨春季大型综合类招聘会正在举行，500多家招聘单位报名参加了此次招聘会，提供岗位1.3万个。

　　“真没想到有这么多岗位，我已经计划留在新疆工作了，我喜爱农业，希望在所学的农学领域干一番事业。”家在黑龙江省齐齐哈尔市的毕业生邢大伟除了投了几份简历，手里还提了一大袋子用人单位的招聘简章。

　　学习园林专业的毕业生库德热提江·阿迪力打定了主意回家乡和田工作，他的心愿是为家乡发展出一份力。种子工程专业毕业生塞依旦·库尔班和库德热提江·阿迪力一样也要回家乡库车县工作，她计划报考当地基层公务员。去年塞依旦·库尔班赴于田县的深度贫困村实习5个月，她看到了基层对人才需求很大，返校后，就确定了到基层工作的方向。

　　“今年的校园招聘会实现了精准就业服务。”张小楠告诉记者，“今年校园招聘会不管是企业报名还是学生参与，都可以用火爆来形容。学校基本是全员上阵，班主任、辅导员、专业教师都来了，学工部门搭台，为学院和学生打造就业空间、合作机遇。从信息发布、职业规划、个人定位到制作简历，我们为学生提供了立体化的就业服务。”

　　据了解，新疆农大提高大学生就业竞争力的“实招”包括教师通过招聘会了解不同的用人需求，及时对课程、课堂进行调整;加强学生责任感培养和教育，让大学生积极参与到乡村振兴战略的推进中，通过基层实践吸引众多学生把就业目光投向基层。与往年不同的是，今年该校提前10天在网上发布了参加招聘的用人单位信息，让学生在选择时更有的放矢。为了推进就业工作与专业建设、人才培养相结合，所有学院党政领导、毕业生班主任、专业教师、“三进两联一交友”的教师都会陪着学生来参加招聘会，并向用人单位积极推荐。

　　新疆农大党委学工部部长、学生处处长孟利明介绍，今年报名参会的单位从质量和数量上都有明显提升，与学校专业匹配的不少国内大型企业报名参会，尤其是地州县市政府单位、新疆生产建设兵团、央企、教育科研机构等参会积极性与往年相比有明显提升。( 蒋夫尔)